Тхэхо замялся.

— В целом… нормально. С большинством стандартных протоколов и платформ проблем нет. Но, — признался он с неохотой, — есть нюансы при работе с наиболее продвинутыми системами управления зданиями, теми, что используют сложные алгоритмы предсказательной аналитики или динамического распределения ресурсов. Наш Nightingale пока не всегда корректно обрабатывает их команды или передаёт данные в нужном формате. Требуется доработка прошивки и… возможно, более глубокая интеграция на уровне API.

«Вот оно», — подумала Чаён. Та самая потенциальная проблема, которую она интуитивно чувствовала. Их «универсальный» контроллер рискует оказаться просто неплохим, но ограниченным устройством, если не будет «мозга», способного раскрыть его потенциал. И разработки «MetaSpace Solutions» должны решить как минимум эту проблему. К тому же у компании есть не только нужный им продукт, но ещё и множество опытных разработчиков. Это важно, поскольку «Сонхо Групп» никогда не была ведущим экспертом в сфере программного обеспечения, большую часть необходимых для работы программ компания просто покупала. Отдел айти в компании существует, но там больше администраторов и сотрудников службы поддержки, чем разработчиков.

— Доработка прошивки — это время, — вмешалась Юн Сохён, маркетолог. Её голос был полон беспокойства. — Тхэхо-ши, мы уже строим маркетинговую кампанию вокруг Nightingale! Запуск запланирован на следующий квартал. Мы не можем позволить себе задержать его или, что ещё хуже, выпустить на рынок продукт с ограниченной совместимостью! Рынок «умных зданий» сейчас на пике, нам нужен стопроцентно готовый флагман! Какие у нас уникальные преимущества, кроме цены?

— Наше преимущество — в надёжности базового железа, простоте установки и потенциале для персонализации прошивки под нужды конкретного объекта… — начал было Тхэхо, но Сохён его перебила:

— Потенциал — это хорошо, но клиенты хотят готовое решение здесь и сейчас! Им нужна интеграция с лучшими системами на рынке! Мы сможем это гарантировать к моменту запуска?

Ким Минчуль поднял руку, призывая к порядку.

— Коллеги, давайте по существу. Тхэхо-ши, нам нужны реалистичные сроки завершения тестирования и список систем, с которыми совместимость будет гарантирована на сто процентов к моменту релиза. Также прошу подготовить отчёт о потенциальном влиянии утерянных данных R& D на долгосрочные планы разработки. Сохён-ши, прошу скорректировать маркетинговые материалы, сделав акцент на надёжности и гибкости платформы, пока мы не получим полной ясности по интеграции с передовыми системами.

Чаён слушала, кивая. Минчуль, как всегда, возвращал дискуссию в конструктивное русло. В общем-то они уже всё обсудили, и в итоге Чаён сильно укрепилась во мнении, что «MetaSpace» может стать не просто удачной сделкой, а стратегической необходимостью. Их платформа была именно тем, что нужно «Сонхо Групп».

Было бы совсем хорошо вообще отказатся от всех этих планов и забыть о движении в сферу высоких технологий: у компании для этого не самая подходящая специализация — строительство. Но к сожалению, сейчас это только мечты. Расширение в высокотехнологичный сектор планировалось ею давно, задолго до того, как здоровье отца пошатнулось. Уже потрачено слишком много средств, чтобы Чаён могла просто отказаться от проекта — на фоне всех проблем в компании её неудача может обернуться серьёзными последствиями. Вплоть до того, что её просто снимут с должности. Девушка в очередной раз за день подавила вздох. Не перед подчинёнными…

— Хорошо, — Чаён подняла взгляд. Маска вице-президента снова была на месте. — Тхэхо-ши, жду от вас подробный отчёт по статусу Nightingale и оценку рисков из-за потери данных к концу дня. Минчуль-ши, проконтролируйте подготовку реалистичного финансового прогноза по проекту с учётом возможных доработок. Сохён-ши, подготовьте несколько вариантов маркетинговой стратегии на случай разных сценариев интеграции. На сегодня всё. Спасибо.

Совещание закончилось, оставив после себя тяжёлое послевкусие нерешённых проблем и невысказанных опасений. Руководители разошлись, унося с собой стопки бумаг и новые задачи, а Чаён осталась в своём кабинете с Мин Суёном. Тишина, нарушаемая лишь тихим гулом системы вентиляции и далёким шумом города за окном, давила. Она подошла к панорамному окну, обводя взглядом раскинувшийся внизу Сеул.

Обычно этот вид — символ её власти, её достижений — успокаивал, но сегодня он лишь подчёркивал масштаб проблем, навалившихся на компанию, на её семью.

В кабинете царил идеальный порядок — свидетельство её самодисциплины даже в самое тяжёлое время. Стопка документов, требующих подписи, и ноутбук. Когда она его открыла, на загоревшемся экране отобразилась цифра 99+ — число непрочитанных писем в электронной почте… Которых никогда не станет меньше. Рутина. Обычная работа вице-президента, которая сегодня казалась особенно бессмысленной. Она заставила себя открыть почтовый клиент. Нужно было работать.

Но взгляд невольно скользнул к личной почте, открытой в соседней вкладке браузера. Не то чтобы она ждала чего-то конкретного, но… неделя прошла с момента увольнения Мёнджина, три дня — с момента их телефонного разговора. Он обещал отчёт. И хотя Чаён старалась не придавать этому слишком большого значения, где-то в глубине души жило любопытство, пусть и смешанное со скепсисом. Что он мог собрать за три дня, не имея доступа к внутренним данным? Пару общедоступных статей, анализ финансовой отчётности, если «MetaSpace» её вообще публикует? В лучшем случае — компиляцию слухов из отраслевых блогов.

И действительно, она увидела его. Новое письмо. Отправитель: адрес, не привязанный ни к одной известной ей компании, просто набор символов и домен, который она видела впервые. Тема: «Предварительный анализ: „MetaSpace Solutions“». Чаён растерянно моргнула. Точно в срок.

Сообщение было таким же лаконичным, как и тема:

«Сон Чаён-ним, как и обещал, высылаю отчёт. Готов обсудить детали в удобное для вас время. КМ».

И прикреплённый файл. Один. PDF. Чаён кликнула на него, ожидая увидеть документ страниц на десять, может пятнадцать. Но когда файл открылся, она не поверила своим глазам. Счётчик страниц в углу показывал… сто семьдесят восемь страниц.

— Это невозможно…

Девушка медленно прокручивала документ вниз. Плотный структурированный текст. Диаграммы. Графики. Схемы организационной структуры. Анализ технологического стека с такими деталями, которые могли знать только сами разработчики «MetaSpace». Профили ключевых сотрудников — не просто имена и должности, а краткие выжимки их профессионального пути, участия в проектах, даже упоминания их активности на специализированных форумах и конференциях, о которых её команда DD и не слышала.

Чаён была в шоке. Она вернулась к началу, на этот раз читая внимательнее. Раздел об истории компании — точен, с нюансами, которых не было в их собственном отчёте. Анализ рынка — даже на первый взгляд совсем не плох. Продукты — «Chameleon», «Synapse», «Chronos» — разобраны не просто с точки зрения функционала, а с анализом архитектурных решений, потенциальных узких мест и… это вообще что? Внутренние кодовые имена каких-то подсистем? Тех, что использовались разработчиками между собой и никогда не выносились наружу?

Чаён почувствовала, как по спине пробежал холодок. Этого не было — не могло быть — ни в одном пресс-релизе, ни на сайте, ни в интервью основателей. Это информация, которую можно получить либо работая внутри, либо… взломав их внутренние системы.

Она перескочила на раздел, посвящённый команде. Там были не только общие данные, но и целая карта взаимосвязей между людьми. Да сколько нужно времени, просто чтобы вот эту вот карту нарисовать?!

Анализ финансового состояния был не менее поразительным. Да, «MetaSpace» не публиковала детальной отчётности, будучи частной компанией. Но отчёт Мёнджина содержал оценки денежных потоков, анализ структуры расходов (с поразительной точностью он угадал затраты на R& D и инфраструктуру!), выводы о рентабельности отдельных направлений… Это не было похоже на гадание на кофейной гуще на основе обрывочных данных. Опять же, этот раздел мог написать только человек, видевший их внутреннюю бухгалтерию.