По результатам прерванного эксперимента двое человек погибли, трое получили серьёзные ранения, на двоих человек было заведено уголовное дело, многим участникам были нанесены тяжелые психологические травмы».

Когда вы новичок на «мелкой» работе, вас приставляют к такому же работнику по статусу, единственная разница в знаниях. Начальник сказал вам «слушайся или делай, что тебе будет говорить Петя, он научит и введёт в курс дела».

Ещё один статус, который с детства мы наделяем властью – это архетип родителя, в большей части архетип отца. Подробнее можно почитать у Зигмунда Фройда (он же Фрейд) или Карла Юнга. Думаю здесь пояснять вам ничего не надо.

Вопрос на засыпалку, к чему можно отнести гипнотические возможности цыган?

После того, как вы подумали, я подытожу главу своими словами.

В большинстве случаев, человек подчиняется, так как не готов принять на себя ответственность за свои действия или своегоповедения в определённой ситуации.

Человек, существо социальное, он нуждается в общении с другими людьми. Так ему проще выжить. Государство – организация общества, на определённой территории.

Представьте себе жизнь без электричества, водоснабжения и отопления. Всё это создавалось человечеством. И если вы понимаете, то группа рабочих, нуждается в управлении. Так её действия становятся более эффективными, а результат выше. Чем лучше осуществляется управление, тем выше уровень жизни людей в государстве. Это проявляется во многих аспектах.

Конечно, есть утопические мировоззрения. Очень ярко это отражено в песне Джона Леннона – «Представьте».

«Представьте что нет рая

Лишь неба синева,

Не существует ада,

Это легко, друзья.

Представьте, что все люди

Одним лишь днем живут…

Представьте, что не стали

На страны мир делить.

Причин нет быть убитым,

И не за что убить.»

Возможно, когда-нибудь, человечество сможет развиться до такого духовного мировоззрения, но пока этого не случилось, человечеству нужны лидеры. К тому же, сам факт прихода к утопии, подразумевает ведение людей, через творчество, просвещение, революцию и т.д. Стоит иметь ввиду, у звёзд эстрады или кино, цель популярность и завоевание любви масс. Стоит понимать, лидеров очень много (религиозных, научных, спортсменов, политических и т.д.). Есть ли смысл, рассматривать каждое яблоко и его изъяны, если это по факту яблоко, а красное оно или зелёное это в зависимости от других факторов. Приведу пример, позиции двух лидеров в одной цитате.

«Комбат кричит за мной, замполит кричит вперёд».

Сейчас будет полезно узнать, кое-что из учения Зигмунда Фройда (того самого Фрэйда). А я постараюсь всё это перевести с научного и непонятного языка на простой русский. На рисунке 7 вы видите структуру личности по Фрэйду.

Рис.7

Рис.8

А теперь объясним на язык пока что, «простых смертных». Посмотрим на рисунок 8:

– стержень личности, проявляется в стрессовых ситуациях, инстинкты.

– самость, на самом деле, неформальное общение, друзья, родители.

– рабочая версия, образ, формальное общение, например на работе.

Стержень личности, проявляется в стрессовых ситуациях. Вы не знаете, как поведёте себя в определённой ситуации. Например, на вас напала собака или вам предложили взятку 100.000. Вы не знаете, как будете себя вести. В таких ситуациях, иногда срабатывает «автопилот». Люди, убегая от собак, оказываются на дереве, хотя не умели ползать по деревьям, а после как адреналин отхлынет от сердца, думают, как бы им слезть. Примеров из жизни, достаточно много. Копаться в этом уровне не стоит, так как он отвечает за самосохранение человека.

Более глубокий уровень или же «самость» по Фрейду. Ваше обычное поведение дома или в кругу друзей. Здесь вы уже контролируете ситуацию. На этот уровень вы «подпускаете» не всех. Только тех, кого знаете хорошо, но иногда бывает и плошаете. Например: устраиваясь на работу, рассказываете о своих увлечениях, показываете, какой вы есть или какая вы есть на самом деле. Задайтесь себе вопросом, кому интересны ваши увлечения или какая вы есть на самом деле, когда от вас требуется «рабочая версия»?

Так как этот контекст показался непонятным при прочтении моей первой фокус-группой, внесу разъяснения. На «вымышленном» примере:

«Ради интереса, я задумался заняться продвижением одной художницы. Проанализировав её возможности, сделал вывод – из неё может получиться очень хороший и высокооплачиваемый художник. Для начала, я захотел узнать, какие достижения или работы у неё есть в портфолио. Всё это, мне требовалось для того, чтобы хорошо оформить сайт и сделать из «серой» художницы, «востребованную». Для портфолио были выбраны её работы, публикации её работ из журналов, грамоты и дипломы, подтверждавшие участие в выставках, забавным оказалось то, что человек, напрочь отказывался упомянуть, о такой своей заслуге как красный диплом. Но зато, появились требования по сайту, не относящиеся к тому, чем она занималась, а именно «размести, пожалуйста, мои чёрно-белые фотографии». Позже я узнал, что на различных собеседованиях, художница рассказывала о себе, что она умеет петь и когда-то в детстве занималась музыкой. Задайте себе вопрос, нужна ли эта информация вашему начальству? И в случае, если вас надо будет уколоть, куда люди будут давить? Разумеется, на ваши болевые точки, которые вы показываете. Это из серии «бить меня надо сюда, здесь мне больнее». Вы, скорее всего, замечали, как беспощадно вас «бьют» близкие люди, вы можете расширить этот список, но нужно ли это вам? Когда у вас будут при встрече спрашивать, «ну как, английский язык уже выучила? А помнишь, у тебя была мечта, какая ж ты дура, то была! Водить машину? Да ты что, тебе нельзя ты глупая! и так далее.

Рабочая версия, образ. Дома вы позволяете себе гораздо больше, чем на работе. То есть, вы можете походить голой при муже, но на работе у вас определённая модель поведения. Врачи ходят в белых халатах и не рассказывают больным о своих увлечениях, так ведь? Это и есть рабочая версия. Переход на более глубокий уровень, происходит тогда, когда вы больше узнали человека и перешли на неформальное общение.

За что иногда так любят алкоголь? Он помогает снимать определённые зажимы и творить самый, что ни на есть фокус. Человек стеснялся танцевать, вот он выпил и понеслось. Танцевать он не научился, он просто преодолел свой страх. А как это выглядит в других глазах это уже другой вопрос.

«Девочки, не судите строго, не кидайтесь тапками, сильно правильным лучше пройти мимо. Напилась на корпоративе вообще в умат. Работаю в компании чуть больше года,но впервые так напилась. Танцевала танцы в стиле хип-хоп (и это в узком платье по колено). Одного коллегу-мужчину пару раз задела сапогом, на третий раз он на меня наорал в грубой форме. Я обиделась и ушла курить. В курилке встретила своего начальника, и я не помню, о чем мы говорили, помню что яростно что-то ему втирала, а он просил успокоиться. Потом он уехал, а я еще ему звонила зачем-то. Что звонила не помню, увидела исходящий на телефоне, длиной в 2 минуты. Пристрелите меня(((( Потом целовалась с коллегой, потом заперлась в туалете с другим коллегой, и тоже целовались. Не знаю, видел ли нас кто-то выходящими оттуда. Мне так стыдно, не представляю, как смотреть в глаза начальнику, и тем двоим с кем целовалась. Всегда была такая приличная дама, держала лицо, а теперь… Недавно развелась, и понеслась душа в рай, раньше так себя не вела. И ведь есть у нас пара сотрудников, которые любят всех громко … после корпоративов. Девочки, милые, поддержите, не знаю как жить дальше, как выходить на работу в понедельник, хочется сменить внешность, имя и эммигрировать в Новую Зеландию.»