Если вам больно тратить деньги, вы испытываете негатив, тогда ваш мозг думает, если это неприятно, значит нужно избавиться от денег.

При получении денег некоторые чувствуют стеснение, мозг думает, что это страшно, это неприятно, поэтому денег у тебя не будет. Поэтому очень важно чувствовать себя комфортно при получении или при отдаче денег. Это не является эзотерикой, это научный подход к работе мозга, это банальная логика.

Если вам больно дарить книги, вы их не будете дарить, если вам больно принимать книги, вы их не будете принимать. Вам нужно научиться получать удовольствие от процесса. Эту главную идею нужно уяснить, что все это влияние вашего мозга.

Помните, что страх выделяет некоторые гормоны? Нервная система приказывает, чтобы больше процесс не повторялся. Каждый раз, когда вы будете приближаться к получению или отдаче денег, у вас будет включаться этот рефлекс. Мозг будет делать все, чтобы оградить вас от денег.

Поэтому ваша задача номер один – это перестроить свое мышление так, чтобы вы получали удовольствие от процесса работы с деньгами. Тогда ваш мозг будет помогать вам чаще работать с деньгами, а это означает, что денег, которые проходят через вас, станет больше.

На самом деле, изначально все миллионеры не родились с комплектом талантов, инструментов, которые сделали их богатыми. Они росли в какой-то среде, которая дала им те самые навыки, возможности и то, что некоторые называют «нюхом» на деньги. Это все они получили уже потом.

Почему-то люди думают, что этому нельзя научиться. Совершенно неправильно. Если мы сделаем то, что сделали они, получим такое же образование, сделаем правильные выводы, тогда у нас все это выработается.

Интуиция – это работа подсознания, которая выдает нам наилучшие варианты исхода событий. Но она дает варианты, существующие в вашей голове. Ваша интуиция не может вам сказать «сделай вот это», если вы об этом ничего не знаете.

Допустим, если вы хотите стать директором компании, но ничего об этом не знаете, мозг не сможет вам помочь советом, что и как сделать, чтобы стать директором. У вас в голове, банально, нет информации о том, как стать директором.

Все, что будет в голове в этот момент, это то, что вы получили по мере взросления от родителей, от передач, от друзей и т. д.

Будут идеи, примерно такие: «Иди работай, иди поступи…». Это все всплывает в подсознании и дается вам как наиболее лучшее решение.

Но если вы хотите более высокий уровень интуиции, если вам необходимо получить ответ, вам необходимо загрузить в себя как можно больше информации по этой теме, прочитать всевозможные книги, статьи, поговорить с экспертами.

Но вы не сами принимаете решение, что выбрать. Оставляя информацию в голове для переработки, даете себе задание выбрать наилучший вариант и просто отпускаете ситуацию, занимаясь другими вещами. На отдыхе или в душе к вам могут прийти неожиданные идеи.

Вы прекрасно знаете, что свою знаменитую таблицу Менделеев придумал во сне. Эйнштейну некоторые гениальные идеи приходили в душе. То же самое будет происходить у вас. Это не магия, это просто метод работы вашего мозга. Ему нужно время. Но ответ он дает из существующей информации, а не из новой, он не придумывает ее с нуля. Поэтому вам необходимо загрузить информацию в мозг.

Изучите эту книгу досконально, и тогда ваш мозг будет выдавать вам наилучшие идеи того, когда и что внедрить в свою жизнь. Делайте, внедряйте, и вы разовьете интуицию на максимальном уровне. И самое главное: доверяйте своей интуиции. Первые идеи самые наи лучшие. Это самый кратчайший путь, который реально работает. Этот путь дает вам ваша интуиция. Запомните, применяйте эту технологию, и, думаю, она очень сильно вам поможет.

Резюме по работе с интуицией.

1. Записываете вопрос, ответ на который вас так сильно волнует.

2. Находите всю возможную информацию по данному вопросу и изучаете ее.

3. Ставите себе задачу найти самый оптимальный способ решения данного вопроса.

4. Переключаетесь и занимаетесь другим делом, при этом ваш мозг должен погрузиться в это другое дело и не думать о важном для вас вопросе.

5. Ждать, пока придут озарения по поводу важного для вас вопроса.

У многих людей возникает этот вопрос. Я тоже думал, что если я увеличу объем работы, то денег будет больше. Но почему-то в этом мире так не происходит. Почему-то, когда мы переходим с уровня на уровень, работает все наоборот. Если вы работаете больше, будете получать меньше денег, меньше результата.

Потому что вы идете против природы. В природе на физическом плане нет чего-то сложного.

Работая больше, вы усложняете систему здоровья, отношений. Здесь все работает наоборот. Если вы хотите получать больше, вам необходимо начать работать меньше, но нужно делать это эффективнее.

Есть простое правило Парето – 80/20.

80 % дел дает 20 % результатов, 20 % дел дает 80 % результатов. Вам необходимо из своего списка дел «вытащить» эти самые 20 % и выполнять сначала их, а потом делать все остальное.

Допустим, вы пишете список целей на день. Вам необходимо написать статью, пойти на работу, выкинуть мусор, провести продажи, выступить, сходить в магазин. Вы выделяете 20 % важных дел.

Ясное дело, что уборка не принесет вам много денег.

Такое дело, как написание статьи, не принесет вам больше денег. Ваше выступление может принести вам больше денег, но если вы потратите время на аналитику, которая не нужна в принципе, на проверку почты, на социальные сети, естественно, вы не получите тех денег, которые могли бы заработать.

Тем самым, в 20 % важных дел нужно «вытащить» те дела, которые дают максимальный результат в увеличении дохода. Это ваше выступление с продажей, это может быть деловая встреча с клиентом или партнером и т. д.

Вам необходимо все свои задачи разделить на 3 типа:

1. Стратегически важные дела для увеличения вашего дохода (обзвон, встречи и т. д.).

2. Рутинные повседневные дела (почта, техподдержка, соцсети и т. д.).

3. Управление (следить, чтобы делали за вас).

Когда вы разделите эти дела, вам нужно все, что числятся в списке рутинных, передать другим людям, чтобы все дела, которые не приносят вам прибыли и отнимают больше всего времени, делали другие люди.

Очень важно соблюдать правило: «Стоимость времени человека, которого вы нанимаете, всегда ниже стоимости вашего времени». В противном случае вы будете аутсорсить себе в убыток.

Вот живой пример.

– Мой знакомый Игорь решил начать передавать свои дела фрилансерам и тем самым избавил себя от рутины, но ему понравилось, и он решил передать все возможные дела. Затем, когда он посчитал свою прибыль за месяц, оказалось, что он всю свою прибыль отдал исполнителям и себе ничего не оставил, более того, он остался должен своему дизайнеру.

Поэтому очень важно вам для начала узнать стоимость своего часа. Это сделать довольно просто. Вам нужно посчитать вашу прибыль за месяц, затем посчитать, сколько часов в месяц вы работали. Затем разделить один показатель на второй.

Например:

за месяц заработал 2000$, при этом работал по 5 дней в неделю и по 7 часов в день, значит, за месяц проработал 23 дня и 161 час. Если мы разделим 2000$ на 161, то мы получаем стоимость 1 часа – 12 долларов.

Это означает, что нельзя нанимать человека, у которого 1 час стоит больше 12 долларов, потому что вы уходите в минус.

Если вы зарабатываете $1000 в час, а уборка и стирка занимает 3 часа, вы можете смело отдать эти дела другим людям, потратив на это $1000. Они экономят вам еще $2000 сверху.