После окончания двухчасового сборища из зала вышли вместе. Надя, Ира и Маша сгруппировались около Марины, единственной обладательницы ключей от их кабинета.

– Марина Михайловна, – услышала девушка голос директора департамента, – пойдемте ко мне. Есть пара вопросов.

Начальник отдела кадров отдала ключ Маше и отправилась вслед за руководителем. На душе было спокойно, ни страха, ни волнения она не испытывала. Сие означало одно – вопросы просты, она их быстренько разрешит. Действительно, минут через десять, Марина припустила обратно к себе в кабинет.

Еще будучи в кабинете у своего начальника, Марина почувствовала беспокойство, которое не было связано с обсуждаемыми вопросами и поначалу казалось совершенно беспричинным, но уже в коридоре на подходе к Отделу кадров Марина услышала громкий властный мужской голос. Он странным образом подействовал на нее, усиливая волнение и вызывая смутные воспоминания и внутреннюю дрожь. Девушка прислушалась к доносившимся словам:

– Что у Вас тут за бардак? Мало того что я минут сорок проторчал под дверью, так теперь мне еще отказывают в оформлении? Слова Генерального директора для Отдела кадров ничего не значат?

В Отделе кадров шел бой. Тихие робкие голоса девочек пытались что-то возразить бушевавшему монстру, но он не слушал и настойчиво отправлял их к Генеральному, чтобы убедиться, что тот дал такое распоряжение. Марина точно знала, что Генеральный не мог дать подобные указания. Согласование приема новых работников было полностью автоматизировано и строго регламентировано. Даже когда принимались «свои» люди, согласованием их приема занималась она лично, чтобы максимально сократить время, а если требовалось, то и количество согласующих. К тому же начальник отдела кадров пару минут назал ушла от директора департамента, и он явно ничего не знал о планируемом «левом» приеме. На практике Генеральный первым делом именно ее руководителю сообщил бы о необходимости организовать срочный прием важной персоны.

Вобрав в себя воздух и старательно досчитав до трех, Марина решительно открыла дверь. Картина, представшая ее взору, была сродни кошмару. Посреди кабинета, широко расставив ноги, стоял разъяренный Константин. Вокруг него разметались бледные и растерянные Надя, Маша и Иринка.

– Что случилось? – Марина постаралась не показать свое смятение, заставив голос звучать более уверенно, – я могу Вам помочь?

Мужчина обернулся на звук голоса новой жертвы и замер. Он узнал свою театральную соседку, и ее появление застало его врасплох. От начальника отдела кадров не укрылось, что Константин попытался взять себя в руки и как-то выправить ситуацию. Его лицо сначала окаменело от неожиданности, потом смягчилось и почти успокоилось. Марина его старания оценила и решила дать ему время.

– Вы, вероятно, согласовали с Генеральным директором прием на работу, – почти ласково начала она, – но, к сожалению, у нас пока нет данных, на каких условиях необходимо оформить Вам договор. Поэтому мы можем сейчас принять у Вас документы, а договор оформим, когда к нам придет информация.

– Вы не хотите представиться? – строгим, еще не отошедшим от скандала голосом, задал вполне логичный вопрос посетитель.

– Мелова Марина Михайловна, начальник отдела кадров.

– Так вот, Марина Михайловна, а не проще ли дойти до первого руководителя Компании? – более мягким голосом, но прожигая собеседницу взглядом, произнес Константин, – все-таки, это его решение о моем трудоустройстве.

– Дело в том, что Генеральный директор не вмешивается во внутреннюю кухню. Если он принял решение заключить с Вами договор, то документ будет оформлен после прохождения всех необходимых согласований. Вы не волнуйтесь, пожалуйста. Дата заключения договора будет та, которую укажет нам Генеральный директор.

Как только пугавший девчонок монстр угомонился, превратившись в обыкновенного мужчину, кадровики тихо разошлись по своим местам и уже оттуда прислушивались к разговору, удивляясь, как их начальнику так запросто удалось утихомирить огнедышащего дракона. Марина же, усадив Константина за столик для посетителей и чувствуя спиной все тот же парализующий взгляд, на ватных ногах отправилась сканировать документы.

Дождавшись, наконец, когда нежданный гость покинул их кабинет, девчонки с гомоном, не уступающим сорочьей стае, бросились со своих мест к руководителю. Бедные галчата после пережитого ужаса торопились выплеснуть на нее все эмоции, которые возбудил в них посетитель. Слушая подчиненных и постепенно успокаиваясь, Марина с удовлетворением выяснила главное – ни одна из девчонок не узнала в грубияне красавца из театра. Похоже, они если и видели мужчину там, то вскользь, и он не оставил у них такого мучительного впечатления, как у нее.

– Интересно, – воскликнула Иринка среди общего возмущения, – а как он вообще смог в одиночку без сопровождения бродить по Компании?

Вопрос повис в воздухе, потому что каждого посетителя, не имеющего постоянного пропуска, всегда конвоировал пригласивший его работник. Если Строева Константина пригласил Генеральный директор, то и сопровождать его должна была секретарь Генерального. На худой конец она должна была позвать кого-нибудь из их департамента, ну хотя бы позвонить на мобильный и предупредить.

Марина тут же набрала Леночку, секретаря Генерального, и выслушала от нее невероятно душещипательную историю о том, что пока та готовила на кухоньке кофе для шефа и его гостя, этот самый гость исчез. И бедная Леночка выглядела очень глупо, принеся шефу две чашки кофе. А главное, она теперь не знает, где гость, потому что охрана сообщила, что из здания он еще не выходил.

Следующий звонок Марина сделала своему руководителю. Она коротко, без излишних красок доложила о сегодняшнем происшествии, таким образом поручив ему самому выяснять у Генерального, кого и на какие условия им предстоит оформить.

***

При чтении справки о Марине отсутствие информации о ее должности Константина не смутило. Положение незнакомки в Компании было ему без надобности, а потому он не стал дополнительно уточнять эту деталь, а лишь в который раз довольно прикинул, что, если все так само собой выстилается, значит, Марина точно его клиент. Им предстоит долгая и плодотворная работа. Осталось сущая мелочь – убедить в этом ее.

Торопливость, как верно говорят, хороша исключительно при ловле блох. И правомерность данной народной мудрости Константину пришлось испытать на себе. Торопясь официально познакомиться с предполагаемой интуиткой, он не учел внутренние правила Компании.

После утренней беседы с Генеральным, когда они предметно обговорили все нюансы работы, мужчина поспешил в Отдел кадров. Но сначала бесконечное ожидание в коридоре около закрытой двери, затем отказ не узнавших его девиц в оформлении вывели бизнесмена из себя. Привыкнув к беспрекословному подчинению, Константин пришел в ярость, когда понял, что понапрасну потерял почти час. У него и так горел слишком плотный график, и такое бездарное разбрасывание своим временем грозило цейтнотом.

Именно в тот момент и появилась Марина. Константин многое отдал бы, чтоб узнать о должности девушки заранее. Мысленно он нехорошим словом помянул безопасников, которые то ли поленились, то ли позабыли указать в справке должность, из-за чего он и попал в столь нелепое положение. К чести девушки, она весьма профессионально, спокойно и изящно разрулила ситуацию, практически не выказав испуга, хотя мужчина знал, насколько сильно его взгляд воздействует на людей. Ситуацию-то Марина на своем уровне разрулила, да только Константину необходимо было наладить с ней доверительные и дружеские отношения, а первая официальная встреча никак этому не поспособствовала.

Договор, заключаемый с господином Строевым, оказался гражданско-правового характера. В простонародье ГПХ. Марину порадовало, что смущающий ее тип не будет на ежедневной основе донимать своим присутствием. Судя по тому, что ей поведал директор департамента, для нового советника Генерального директора не планировалось не то что отдельного кабинета, но и обычного рабочего места. С другой стороны, обломилась возможность заглянуть в трудовую книжку или, на худой конец, в анкету, чтобы узнать хоть какие-то подробности о об этой личности. Обычного ГПХашку Марина еще могла бы ради интереса заставить заполнить анкету. Но проделать подобный финт со строптивым Советником Генерального… А так хотелось узнать о нем побольше. Женат? Есть ли дети? Паспорт в разделе «Семейное положение» был девственно чист, но это ничего не значило. Обидно было, что о сфере деятельности Строева начальник отдела кадров не смогла найти никакой информации. Его обязанности по договору Марине пришлось придумывать самой. Никто из руководства ни намеком не планировал ей помочь. Единственным выставленным сверху условием, было то, что все должно быть в рамках закона. Ну это девушка и без указующих знала.