Литмир - Электронная Библиотека
A
A

–fly away from here- все подвывал Максим допивая последние капли давно желаемого напитка. Из волшебного напитка превращаясь обычный красиво упакованный дистиллят.

–fly away from here- он сильно размяк, но въедливые запоминающиеся слова песни прорывались через пелену опьянения.

–Пап, хватит петь уже. Мне надо готовиться к экзамену.– вышла из соседней комнаты Олисэ. Немного постояла и заревела.

–Что случилось? Чего плачешь?– встрепенулся Максим, пробудившись от алкогольного дурмана.

–Ничего.

–Говори, говорю.

–Ничего… У нас средняя школа во всех отношениях. Но у нас есть один учитель биологии- Виктор Николаевич. Самый лучший препод из всех. Может спокойно и интересно преподнести, и объяснить любую тему. Его интересно слушать. Так он еще сам дополнительно может оставить кого-нибудь после уроков и объяснить предмет индивидуально. Есть в классе Гульнара, она приехала из Узбекистана, плохо учиться, ходячий тормоз в общем. Ее гнобят одноклассники, да и семья у них неблагополучна кажется. Так он с ней дополнительно оставался и бесплатно подтягивал по предмету. По химии еще. И последнюю четверть она вылезла из троек, представляешь? Так вот сегодня, чтобы как то ее поощрить за старательность он пошел в кинотеатр и купил ей билет в кино, а на обратном пути его сбила машина- он в наушниках любил ходить. Насмерть. Лучший преподаватель. Был.– прорвало на плач подростка.

–Нихуя себе.– Не плач пожалуйста, дочь- тихо и растерянно сказал Максим.

–Почему случилось именно с ним?-ревел подросток.

–Каждый умирает вовремя- неожиданно даже для себя произнёс Максим

–Ты несешь чушь. Ты просто пьян.

–Он был лучшим и это главное. Он смог раскрыться, понимаешь? Кто своей жизнью и смертью может вызвать плачь современного тина?

–Я не хочу тебя слышать.

–Каждый умирает. И я умру. А раскрываться нало вовремя и умирать- уже не понимая, что бормотал Максим-Умирать надо красиво. Вот я умру и ты, наверное, даже не заплачешь. И не надо.– задумался немного Максим.– Вот я умру, а ты выполнишь мое наставление. Вот тебе мое завещание. – решил разрядить ситуацию он. -Вот тебе мое завещание: когда я умру ты меня кремируешь, прах поместишь в вот эту бутылку из под виски, закупоришь хорошенько, отвезешь через океан и бросишь в Гольфстрим. Запомни. Я не шучу.– сделав серьезно трезвый вид произнес Максим.

–Зачем?– улыбнувшись спросила доча.

–Буду безостановочно плавать с севера на юг. Хорошее путешествие. – понимая что вырулил ситуацию и немного успокоил ребенка сказал Максим- Это мое завещание, попробуй только не выполни, буду приходить во снах и тебя кошмарить.

Ирина

-Здравствуйте, меня зовут Ильдар, представляю компанию «айти системз», я предлагаю приобрести информационно-справочную систему и, -быстро и громко по привычке заговорил звонивший.

– Да заебали уже, не надо мне ни информации, ни справок, жизнь моя бессистемна. Пшел на хуй. Ту-ту-ту-ту-ту- прервал собеседник и телефонные гудки не оставили шанса для продолжения беседы.

Американская технология малого разговора при проведении телефонных продаж явно не универсальное средство и как препарат имеет противопоказания, которые никем не принимаются в расчет. Ильдар являл собой типичного рядового бойца коммерческой организации по продаже очень важной и ненужной хрени., мечтавший стать генералом мира продаж. Чтобы быть продажником не требуется фундаментальных познания, поэтому коллектив представлял собой яркое созвездие, образовавшееся из туманностей неудачных профессиональных начинаний. Здесь работали: столяр с поддельным дипломом экономиста, пару юристов, получивших дипломы в ВУЗах, существующих только в Инете, педагоги, ну и конечно, куда без этих драйверов навязанных продаж – психологи. Номенклатура дипломов специальностей в подшивке кадровика была стабильной. Сменившихся же работников за год в памяти можно было прокручивать также долго как титры с фамилиями дорогущего голливудского блокбастера. Период полураспада коллектива составляла 3-4 месяца: штурм очередной отчетной высоты, измеряемой в суммах проданного на душу работника, переживала небольшая группа матерых и хитрых бойцов. Ватага напоминала простой организм с сумасшедшим метаболизмом, который быстро сглаживал и забывал прошлые жизненные ошибки. И раньше чтобы восполнить штата бойцов нужно было провести мобилизацию, обуть, одеть, снарядить, то на продажном фронте- разместить в НН объявление о вакансии с зарплатой 50тыщ, ростом, белой зарплатой, окладом и прочими заманухами достойной работы. Все это напоминало обещание неудачливого пикапера жениться только ради того, чтобы чпокнуть и сделать человека более приспособленным к жизни. Уровень обещанной зарплаты измеряется лишь наглостью кадрового работника, разместившем объявление и уровнем адаптивности фирмы в целом. Престижная работа телефонного вымогательства начинается с красочного объявления, как театр с вешалки. Фирмы вывешивают очаровательные объявы и напоминают самок в брачный период, придающим половым причиндалам притягательный вид, чтобы привлечь, трахнуть и выкинуть из жизни. Фирма демонстрирует репутационность и разборчивость в кадровой политике, требуя осмысленный опыт работы, выраженный в тяжеловесных портфолио, но для фактического трудоустройства в итоге нужным оказывается только паспорт, иногда-чужой.

Ильдар, рассматривая лица новых сотрудников в половине из них видел резиновые изделия бледными и нежизненными пресмыкающимися валяющимися после выходных под балконом как черви после дождя. Они честно и старательно нарабатывали клиентскую базу, чтобы резким движением местного руководителя брезгливо быть вышвырнутым в разочарование и начинание нового поиска. Театрализованные увольнения и показательные негодования руководства напоминал ураганный ветер, опустошавший крону осеннего дерева от сухих, пожухших неудачников. Кадры понимались им дешевой колодой, которую можно выкинуть из-за одной неудачной партии. Ведь «кадры в успешных корпорациях решают все», а фирма являлась настоящей кузницей успешных продажников. Из любого лузера можно сделать продажника- достаточно заставить выучить СКРИПТ. Ильдар как большинство работников знали, что скрипт – это священная мантра по телефону заливаемая в уши покупателя. Текст является священным писанием американских технологий, творчески перестраивать скрипт- значит заниматься святотатством. Полет высокого творчества продаж и изящной словесности разбивался о железобетонный текст. Скрипт делал из специалистов «попугаями», «пластинками», автоответчиками, постоянно напоминая им, что их работа есть воспроизведение текста, причем чужого, придуманного в другом месте. Также как их жизнь воспроизводила чужие смыслы. Творчество можно было проявлять в голосовых модуляциях. Разговоры записывались, любое отклонение от сценария высмеивалось на коллективных обсуждениях. Так шлифовалась речь продажника. После нескольких месяцев работы даже голос терял уникальные интонации, а шкалой творческой мощи становился объем личных продаж. По итогам года обозначался «лучший специалист» отдела продаж, которому в торжественной обстановке вручалась премия и грамота, скопив коих 3-4 штуки можно было свалить в более крупную и щедрую компанию. Вдумчивые работники получали эпитет «летящий», сгорали в верхних слоях атмосферы, так и не долетев до статуса с записью в трудовую и постоянным рабочим местом.

Ильдар понимал, что каждый продажник вырабатывал свою стратегию выживания. Сливки в виде комиссии снимались в зависимости от внутреннего убранства человека. Охотник за редкой дичью долго мог сидеть в засаде и заключив один договор с каким нибудь гигантом, одной сделкой мог заработать 200.000 рублей. Другие- как семечки щелкали мелких предпринимателей. Третьи- умело вкрадывались в доверие к начальнику за что получали шкуры «убитых» сослуживцев в виде клиентуры уволенных слабаков. Каждый играл на том инструменте, к которому у него имелся свой талант.

–Ту-ту-ту-ту-ту.

5
{"b":"837971","o":1}