Несомненно, в числе ваших знакомых есть человек, который периодически поражает вас своей решительностью, непреклонностью и бескомпромиссностью. Если он хочет чего-то добиться, то идет напролом. Если ему важны карьерные успехи, то наш герой не задумываясь пойдет по головам. Когда он влюбляется, то завоёвывает свою избранницу, словно осажденную крепость – сопротивление бесполезно. Однако, такой подход не только даёт плоды, но и приводит к серьёзным издержкам – регулярным конфликтам и проблемам с окружающими.

На данном уровне необходимо строптивость и упрямство заменить силой духа. Следует идти к целям, но не бороться с людьми, их окружающими.

● Желтый характер. Бездеятельность – Созидательность. Данный характер представляет склонность личности к взаимодействию с окружающим миром через творчество во всех его проявлениях. Созидательность начинает проявляться в раннем детстве в виде нестандартных подходов к любым видам деятельности: играм, учебе, общению со сверстниками и окружающими. Со вступлением в зрелый возраст тяга к творчеству сохраняется и приумножается независимо от выбранной профессии, будь то торговля, преподавание, наука, медицина, бизнес и иные сферы. Особенностью людей, имеющих данный тип характера, является погруженность в себя. Например, занимаясь любимым делом, человек может не слышать, что к нему обращаются другие люди, забыть выполнить намеченные на день задачи, не замечать, как идет время.

Творчество – это умение добиваться поставленных целей не шаблонными путями, а с помощью собственно разработанной стратегии, которая часто является более эффективной. Причем для личности, обладающей таким характером, важен не только результат, но и сам процесс. Например, развитие своего дела иногда настолько захватывает человека, что он днюет и ночует на работе. И даже когда дела идут хорошо, он не останавливается (как сделал бы на его месте человек с другим характером), а продолжает искать способы улучшения и развития. Изнанка такой натуры – непомерная погруженность в любимое занятие. Это отгораживает человека от близких и друзей, ввергая в одиночество.

Следует стремиться к созидательности через взаимодействие с другими людьми, а не замыкаться в собственном мире.

● Зеленый характер. Эгоизм – Синергизм. Основа данного типа характера – дружелюбие, открытость и доверие к людям. Люди с синергичным характером имеют повышенную эмпатию. Они легко понимают и принимают другого человека, не навязывают своё мнение и стремятся к тому, чтобы от взаимодействия оставались в выигрыше все.

Эффект синергии хорошо виден в повседневной жизни. Это теплые и доверительные отношения между супругами, помощь и взаимопонимание между бизнес-партнерами, сотрудничество и единство в коллективе. Люди с ярко выраженным синергизмом всегда стремятся к взаимовыгодным отношениям с окружающими. Это их сильная сторона, позволяющая легко заводить друзей и располагать к себе людей. Обратная сторона медали – непонимание того, что синергизма невозможно достичь с абсолютно каждым человеком. Поэтому разрушение брака, дружбы или партнерских отношений каждый раз больно бьет по их внутреннему равновесию и психоэмоциональному состоянию.

На зеленом уровне нужно уходить от чрезмерного альтруизма – жертвования собственными интересами ради спасения и поддержания любых отношений. Надо понимать, что иногда невозможно выстроить конструктивные взаимоотношения с определенным человеком.

● Бирюзовый характер. Лживость – Правдивость. Главная черта этого характера – внутренняя потребность всегда поступать правильно, в соответствии с собственной системой ценностей, жить по правде. Человек оценивает все свои действия и мысли с морально-этической точки зрения, не допускает со своей стороны вранья, лицемерия, лукавства. Он знает, что если поступит подло или двулично, то внутренний голос не даст ему спокойно жить. Поэтому во взаимоотношениях с людьми преобладают миролюбие и доброжелательность.

Есть люди, которые не могут и не хотят врать, обманывать, поступать не по чести. Они знают, что совесть не позволит им забыть о бесчестном поступке. Поэтому стремятся выстраивать свою жизнь так, чтобы им не в чем было бы себя упрекнуть.

● Белый характер. Холодность – Теплота. Душевная теплота – это свойство личности, отражающее внутреннюю чистоту, стремление к духовному росту и человеколюбие.

Человек с такой доминантой в характере ставит духовные ценности выше любых других. Он верит, что счастье находится внутри, в душе. Свобода от страстей – удовлетворение своим внутренним миром и любовь к людям.

Каждое из представленных доминирующих качеств соответствующим образом расположено в Пирамиде. В процессе жизни, под влиянием определенных факторов или условий, характер человека может меняться. Но эти изменения всегда происходят по определенной закономерности, а именно через последовательный переход по ступеням пирамиды. Например, человек, находящийся на уровне «Сила духа», попав в сложные жизненные обстоятельства, испытав на себе какие-либо потрясения или удары судьбы, может перейти вверх по пирамиде на уровень созидательности, затем синергизма и далее. Либо, не справившись с трудностями, «упасть» на нижние ступени. Но невозможно «перепрыгнуть» сразу через несколько ступеней, т.е., условно говоря, попасть с нижнего уровня на бирюзовую или белую ступень. Вначале нужно «пройти» все промежуточные уровни.

Характер – это определенный аналог инстинктов у животных. Если собака видит движущийся объект, к примеру, другое животное, идущего человека или едущий автомобиль, то инстинкт заставляет её бросаться в погоню. Когда она охраняет дом, то начинает лаять на любого, кто подходит близко к забору. Но эти врожденные инстинкты можно заглушить, с помощью дрессировки обучить её оставаться спокойной, когда кто-либо пробегает мимо неё, и не лаять на прохожих из-за ограды.

Точно также происходит и у людей. В типичных обстоятельствах характер человека вынуждает его действовать строго определенным образом. Допустим, в случае опасности один человек впадет в ступор, второй – станет убегать, а третий вступит в схватку.

Несмотря на то, что характер является врожденной чертой, с течением жизни он может меняться. Многим людям удается обуздать свои негативные качества и воспитать черты, которые не были изначально заложены природой. Причиной и основной движущей силой изменения характера являются внутренняя неудовлетворенность и желание ощущать себя счастливым.

Бывает, что человек от природы наделен большим талантом, например, абсолютным музыкальным слухом и голосом. Но у него патологическая боязнь сцены. Он просто не в состоянии выступать перед аудиторией – от страха перекрывает горло и перехватывает дыхание. Но работая над собой, вырабатывая уверенность и моральную стойкость, меняя собственный характер, личность может перебороть свои комплексы и стать успешной.

Таким образом, максимальное побуждение достичь цели возникает в ситуации жизни и смерти. Это же является толчком к личностному развитию, изменению характера, устранению негативных черт и воспитанию нужных качеств.

Так, только находясь на грани нервного срыва, работники начинают отстаивать перед руководством свои права и добиваются улучшения условий труда или прибавки к зарплате. Так, только находясь на грани краха, руководители компаний меняют стратегию и подходы к работе. Так, только на грани развода, супруги начинают слышать друг друга, идти на уступки и примирение. В эти моменты желание спасти то, что выстраивалось с большим трудом, является предельным.

Пока в жизни всё стабильно и понятно, человек будет стремиться поддерживать такое состояние равновесия столько, сколько это возможно. Но, представим, что он теряет работу. Происходит резкий переход из зоны комфорта в зону высоких рисков. Дабы быть конкурентоспособным на рынке труда, наш герой станет повышать компетенции, посещать тренинги, семинары, курсы повышения квалификации, осваивать дополнительные специальности, изучать иностранный язык, т.е. начнется этап целенаправленного саморазвития и самосовершенствования.