Несмотря на отрегулированность внешней деятельности коллектива, которая может быть очень успешной, главное - это внутренняя атмосфера, которая является фундаментом долгосрочного успеха.
Внутренняя атмосфера в коллективе определяет его эффективность, как начинка определяет вкус пирога.
Интересная книга. Мог бы посоветовать ее всем руководителям и владельам бизнеса. Как правильно мотивировать своих подчиненных и получать с этого дополнительную прибыль знаю немногоие. А простым методом кнута и пряника еейчас уже успеха не добиться. Конкуренция высокая и люди уйдут не туда где больше платят а там где отношение к тебе лучше. Так к примеру корпоративный отдых где нибудь на берегу теплого моря и аренда яхты с несколькии ящиками шампанского пойдут на пользу всему коллективу и самому шефу не в последнюю очередь.Так что всем могу толко рекомендовать прочитать данную книгу