Начинаем с выбора сферы деятельности. Это поможет сузить первичный круг и даст возможность сосредоточиться на главных направлениях.
Примеры производственных сфер:
✔ Промышленность
✔ Сельское хозяйство
✔ Связь
✔ IT
✔ Лесное хозяйство и т.д.
⠀
К непроизводственной сфере отнесем следующие сферы:
✔ Общественное питание
✔ Государственная служба
✔ СМИ
✔ Здравоохранение
✔ Культура
✔Финансы.
В выбранной сфере смотрим разные варианты профессий. Причем очень важно понять, что входит в круг обязанностей специалиста на ежедневной основе и в чем состоит его работа. Ведь не зная сути ежедневных задач, с которыми сталкивается специалист, мы часто идеализируем профессию. А после жалеем о своем выборе.
⠀
Шаг второй: выбрать 3 направления, на которые подаём документы.
В этом поможет «Перечень Министерства Образования». В нем приведен полный список образовательных программ, которые действуют в российских вузах на данный момент.
Глава 7
Как найти работу без опыта
В этом случае хорошо, если в компании, в которую вы устраиваетесь, уже есть опытный специалист, а новичок нужен для расширения штата – тогда есть кому научить молодого работника необходимым навыкам. Если же такого специалиста нет, то и обучать некому, поэтому взять на работу молодого специалиста невозможно.
Конец ознакомительного фрагмента.
Текст предоставлен ООО «ЛитРес».
Прочитайте эту книгу целиком, купив полную легальную версию на ЛитРес.
Безопасно оплатить книгу можно банковской картой Visa, MasterCard, Maestro, со счета мобильного телефона, с платежного терминала, в салоне МТС или Связной, через PayPal, WebMoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек, бонусными картами или другим удобным Вам способом.
