Во время проведения этого рейда мы согласовали с командирами частей и соединений, где построить дополнительные землянки, уточнили режим дежурства в окопах, порядок отдыха личного состава. Посоветовали выделить специальные команды для заготовки леса и других строительных материалов.

А условия для подобной работы были. Фашисты, уже испытав крепость нашей обороны, на какое-то время притихли. И это дало нам возможность в сравнительно спокойной обстановке продолжать прокладку ходов сообщения, возводить блиндажи — словом, совершенствовать оборону, готовиться к зиме.

Однако отвлечемся от вопроса совершенствования обороны и рассмотрим более внимательно ход партийно-политической работы в те дни.

Как всегда, не терял своей остроты вопрос пополнения партийных рядов. Ведь шли хоть и местного значения, но бои, после каждого из которых в подразделениях гибли люди, в том числе коммунисты и комсомольцы. И нередко получалось так, что роты и даже батальоны лишались своих партийных организаций. Их, естественно, надо было создавать заново. А дело это было довольно трудным. Ведь люди не только гибли, но и выбывали по ранению, в силу служебной необходимости переводились в другие подразделения. Словом, текучесть среди личного состава всегда имела место, мало кто оставался в той или иной роте на длительный срок. И выходило, что иному вступающему в партию не так-то просто было найти рекомендующего.

Где выход из положения? Правда, строгим и в общем-то объективным экзаменатором для красноармейца и командира был бой. Он выявлял душевную закалку человека, его преданность делу партии, своего народа. Однако и в этих условиях допускались досадные промахи: нарушались [140] правила приема, случалась спешка, иногда в партию рекомендовались недостаточно проверенные люди.

Кстати, подобные недостатки, видимо, имели место не только у нас. Вот почему Главное политическое управление РККА вскоре издало даже директиву, в которой рекомендовало в кратчайший срок упорядочить вопрос приема в партию новых членов, осуществлять его в строгом соответствии с уставными положениями.

Сразу же после получения этой директивы мы подготовили и провели в корпусе совещание с начальниками политотделов дивизий, секретарями партийных комиссий. В свою очередь в соединениях прошли семинары с заместителями командиров частей и подразделений по политчасти, парторгами рот и батарей. На них присутствующие всесторонне проанализировали состояние дел с приемом в партию, разобрали конкретные ошибки, изучили передовой опыт.

Во многих полках состоялись затем собрания партийного актива, И если судить по количеству выступающих, по заинтересованности, с какой обсуждались вопросы повестки дня, то можно смело сказать: директива ГлавПУРа вызвала самый живой интерес у коммунистов корпуса.

Лично мне довелось побывать на двух таких активах — в 1164-м стрелковом полку и в 361-м. Здесь в прениях выступили в общей сложности 24 человека, в том числе 6 парторгов рот. О чем они говорили? О необходимости дальнейшего повышения требовательности к вступающим в ВКП(б), об усилении воспитательной работы с молодыми коммунистами.

— А то ведь как бывает? Примут товарища в партию и сразу же перестают работать с ним, — говорилось на одном из активов. — Словно этот человек уже переступил ту черту, грань, за которой ему все ясно и понятно. А так ли это? Ведь практика показывает, что некоторые молодые коммунисты не очень-то пекутся о своем авторитете, не показывают примера остальным бойцам. С такими товарищами еще работать да работать...

Подчеркну, что вопрос о личных морально-боевых качествах коммунистов был, пожалуй, одним из главных в выступлениях на партактивах. И это являлось оправданной закономерностью. Ведь на войне человек ценился прежде всего по тому, как он проявляет себя в бою, насколько он храбр, инициативен и находчив, как точно выполняет [141] приказ командира. И активисты требовали, чтобы каждый коммунист стал в этом плане образцом для своих товарищей, первым шел туда, где труднее, первым поднимался в атаку, личным примером воодушевлял бойцов на ратные подвиги.

Особый спрос на партактивах был предъявлен парторгам низовых партийных организаций. Ведь они постоянно находятся рядом с коммунистами, видят каждый их шаг, слышат каждое их слово. И потому обязаны оказывать на этих товарищей должное партийное воздействие, напоминать им об их долге, помогать всегда оставаться на высоте положения.

* * *

Проверяя работу политорганов ряда других частей и соединений, изучая, как в них соблюдается установленный порядок приема бойцов и командиров в партию, мы, покоровцы, пришли к заключению, что в целом состояние дел не вызывает особой тревоги. Командиры, политработники, партийные организаторы в основном правильно понимают свои задачи, проявляют постоянную заботу об укреплении парторганизаций, расстановке коммунистов на наиболее ответственных местах. Но вместе с тем снова выявилось немало недостатков. Объяснялись они главным образом неопытностью молодых секретарей, подчас их некомпетентностью, слабым контролем за их деятельностью со стороны вышестоящих политорганов.

И еще. Листая дела только что принятых в партию товарищей, читая написанные на них рекомендации, мы неожиданно столкнулись с фактами, мягко выражаясь, необъективности, неточности. В чем они заключались? Вот пример. Члены партии Мухамеджанов и Крыжановский в своих рекомендациях красноармейцу Свиридову написали, что знают товарища с июня 1944 года. А между тем Свиридов прибыл в полк только 10 августа. Пустяк? Вроде бы и да. Однако это нарушение соответствующего положения Устава ВКП(б).

Другой пример. Члены партии Трусов и Цветиков в своих рекомендациях, данных красноармейцу Дмитриеву, указали, что тот в последнем бою лично уничтожил до 10 гитлеровцев. А Дмитриев, как оказалось, в этом бою вообще не участвовал, его даже не было в данный момент в подразделении. [142]

Вызываем рекомендовавших, беседуем с ними. Первое слово Трусову. Тот свою промашку объясняет тем, что данные брал со слов бойцов, близких товарищей красноармейца Дмитриева.

Аналогичное объяснение дал и Цветиков.

Пришлось еще раз напомнить коммунистам, что в этом деле никаких домыслов и вольностей быть не должно, что рекомендующий обязан пользоваться лишь теми фактами, которые проверены им лично.

Встречались досадные пробелы и в работе с кандидатами в члены ВКП(б). Так, знакомясь в артполку 156-й стрелковой дивизии с личными делами коммунистов, я неожиданно обнаружил, что один из них, Турусов, имеет... 17-месячный кандидатский стаж!

— В чем дело? — спрашиваю. — Что, воюет человек плохо?

— Нет, воюет нормально, артиллерист опытный, — отвечает секретарь парторганизации. — Только вот политически подкован слабовато. Газет почти не читает, в событиях, происходящих в мире, не разбирается. Что услышит, тем и живет... На этом основании мы пока и воздерживаемся от принятия его в члены партии.

— Так ведь надо же заняться с человеком!

— Оно, конечно, надо... Но когда? Времени нет...

Пришлось и здесь вмешаться, призвать секретаря парторганизации к добросовестному исполнению возложенных на него обязанностей. Но вместе с тем укорить в душе и себя. Давно ведь известно, что в частях корпуса крайне мало политической литературы. И ты, начальник политотдела корпуса, уже сколько раз собирался обратиться в поарм с просьбой пополнить политической литературой полевые библиотеки соединений и частей. Собирался, но... Заела текучка? Это не оправдание. Сегодня же исправь свою недоработку!

Необходимая литература была заказана.

Спустя примерно месяц после этого памятного дня мне с группой политотдельцев пришлось уже работать в 267-й стрелковой дивизии. Здесь мы проверили, как идут дела по выполнению уже упоминавшейся выше директивы.

Сразу обмолвлюсь: от этой проверки мы многого и не ждали. Ведь шла сырая прибалтийская осень, люди порой даже не успевали вычерпывать воду из окопов. И провести [143] в этих условиях какое-либо крупное мероприятие стоило немалого труда, а зачастую и мужества.