2 – 5 – 8

3 – 6 – 9

Для приведенного нами примера:

Цифры 0 нет в расчете.

столбцы запишутся соответственно:

1-й столбец – (1111, 222, нет),

2-й столбец – (4, 5, нет),

3-й столбец – (77, нет, 999).

(Для удобства запись сделана строками.)

Таким образом, рассматривая данную психоматрицу, можно качественно определить еще три характеристики – три столбца, которые по количеству цифр распределятся:

1-й столбец – 7 цифр,

2-й столбец – 2 цифры,

3-й столбец – 5 цифр.

Качественно это можно оценить по уже известной вам шкале количества цифр в линии или ячейке цифр:

1-й столбец – перегрузка качества;

2-й столбец – норма, качество не очень сильное, но развито;

3-й столбец – максимальное значение качества.

Следует обратить внимание, что, рассматривая ту или иную линию, мы считаем при этом, что все цифры, которые составляют данную линию или заполняют данную ячейку (если рассматриваем характеристику цифр), принадлежат именно этой линии или ячейке.

В дальнейшем, когда мы будем говорить о полном психоанализе, необходимо будет определить интересы человека, которые он предпочел, тогда станет ясным, почему, казалось бы, сильная линия не дает ожидаемого результата, то же касается и цифр.

Например, в психоматрице имеются две цифры пять (55), что говорит о сильной логике, но на практике человек плохо разбирается в математике и технике и никогда не испытывал к ним интереса.

Это не означает, что данный метод не работает, это означает, что данные цифры человек использует в других линиях, а возможностей у него достаточно много: обеспечение семьи материально, стремление сохранить семью, плотская диагональ (секс, еда, одежда), духовность или вера в Бога.

Общее количество цифр первого столбца (1, 2, 3) определяет силу самооценки человека.

В этом качестве заключено желание выделить себя из толпы, показаться более яркой личностью (ум, разговор, одежда, косметика и т. д.).

Очень часто в литературе по нумерологии первому столбцу приписывается качество эгоизма. Думаю, что это ошибочная трактовка, так как самооценка человека не имеет с эгоизмом ничего общего, тем более что за эгоизм человека будет отвечать другая характеристика психоматрицы (забегая вперед, скажу, что это цифра 1, а точнее, одна из ее вариаций).

Необходимо понять, что без достаточно высокой самооценки не может состояться ни один талантливый, умный и одаренный человек.

Если все же кому-то не терпится назвать это качество эгоизмом, то предлагаю добавлять к нему пояснение: здоровый (нормальный) эгоизм. Проведем анализ качественного изменения самооценки по цифрам.

► До трех цифр в линии – можно говорить о том, что человек имеет заниженную самооценку, недооценивает свои возможности. С тремя цифрами иногда «прозревает», но «не уверен в себе» гораздо чаще.

► Четыре цифры – хорошая самооценка. Человек стремится выделиться из общей массы, прилагая к этому много усилий.

► Пять цифр – очень сильная самооценка, она может быть завышенной, когда человек, не совершенствуясь, начинает оценивать себя только исходя из максимальной силы этого качества.

► Шесть и более цифр в линии – перегрузка качества самооценки приводит к тому, что человек скрывает свои истинные способности, забывая о них, когда «выходит к людям». Такие люди, как правило, не достигают поставленных перед собой целей, так как смелы только в гордом одиночестве, когда никто не оценивает их способности. Это скрытые, тайные лидеры, которые скромны во внешнем мире, но очень высоко оценивают свои способности, когда рядом нет никого.

Оценивая силу первого столбца, необходимо помнить, что нельзя сразу говорить человеку о его реальной самооценке.

Вы можете, сославшись на психоматрицу, сказать о предрасположенности к такой-то самооценке.

Реальный результат вы увидите, когда соотнесете то, что дано человеку от рождения, с тем, чего он достиг (или пытается достичь).

► Если человеку дано гораздо больше, чем он сделал, то он занижает свои возможности.

► Если человек развил себя и достиг большего, можно говорить о поднятии самооценки.

► Если вы встретили того, кто много говорит о своих возможностях и талантах, а на практике не может похвастать ни одной работой, то самооценка явно завышена, человек переоценивает себя.

Советы по изменению самооценки

Основной совет достаточно прост. Необходимо научиться оценивать себя и свои поступки реально, а для этого необходимо знать свои возможности и склонности, которые вам даны от рождения.

Ясно, что без полного анализа своей психоматрицы вам не обойтись.

Если, проведя подобный психоанализ, вы обнаружили у себя (или своего ребенка) сильный талант, ум, логику, то не «кидайтесь» такими задатками. Необходимо поднять свои цели на должную высоту.

Бойтесь пропасть в пучине быта, в погоне за несметными богатствами – этого никто не оценит, ни Природа, ни ваши дети и внуки.

Необходимо научиться ставить глобальные цели, которые касаются не только вас, но и человечества и Природы в целом.

Если же судьба, дав вам высокую самооценку, не наделила талантом, памятью, логикой, необходимо опустить самооценку либо развить себя до своих запросов.

Согласитесь, второй вариант гораздо оптимистичнее. Возникает вопрос, как развить себя до своей самооценки, если это не дано.

С философской точки зрения не может быть завышенной самооценки, есть неверное направление раскрытия личности и ошибки в правильности выбранного пути. Представьте себе такую ситуацию: «Я даю себе слово, что стану самой прекрасной женщиной всех времен и народов», – сказал Сидоров Николай, глядя на себя в зеркало.

Смешно? Сколько раз мы ставим перед собой нереальные цели не из-за того, что не имеем таланта, а из-за того, что не знаем себя. Сколько людей рвется к власти, не зная о своих талантах художников, поэтов, ученых и т. д.

Если вы взялись за дело, а оно не получается, то не спешите проявить всю силу своих мозгов и мышц, чтобы достичь этой цели. Может быть, вам не дано проявить себя в этой области человеческих знаний.

Сначала надо знать, куда идти, потом туда идти.

В каждого человека Природа заложила уникальные знания о себе! Этого достаточно, чтобы не сравнивать цифры одного таланта с другим. Человек обязан раскрыть себя, чтобы не тормозить другие поколения.

Мы часто жалеем талантливых людей, которые рано ушли из жизни (Владимир Высоцкий, Андрей Миронов). Вдумайтесь, можете ли вы представить себе Андрея Миронова дряхлым и немощным стариком? Высоцкого, который в пенсионном возрасте начал бы писать мемуары? Абсурд.

Эти люди раскрыли себя полностью, ярко, скоротечно и ушли в новые судьбы, их новые тела уже среди нас, и мы вновь увидим их талант, только в других лицах.

Речь не идет о переселениях душ, мы говорим о том, что «свято место пусто не бывает». Талантливый человек, выработав свой потенциал, освобождает место для другого таланта.

Человеку мешает не самооценка или отсутствие таланта, а вредные привычки: пьянство, лень, наркомания, власть, гордыня… Надо бороться с ними, и тогда не будет проблем с собственной самооценкой.