La formation permettrait d'ameliorer l'acces des jeunes a l'emploi, d'adapter les adultes aux changements et de moderniser les entreprises. Cette vision normative de la formation est ici deconstruite. Son objectif revient-il a transmettre des savoir-faire instrumentalises par le travail ou consiste-t-il a delivrer des connaissances plus generales ? Sa finalite est-elle de socialiser les salaries a l'entreprise ou de leur permettre d'acceder a un certain epanouissement personnel ?